Der Unternehmensverbund Lernen fördern als Arbeitgeber

1.000 Kolleginnen und Kollegen, überwiegend Erzieherinnen und Erzieher, pädagogische Fachkräfte, Anleiterinnen und Anleiter sowie Lehrkräfte,setzen im Kreis Steinfurt und in der Stadt Hamm in ihrer täglichen Arbeit die Konzepte der Lernen fördern Unternehmensteile um.

Der Lernen fördern Unternehmensverbund bietet allen seinen Mitarbeitenden moderne Arbeitsplätze und die Möglichkeit Teil der dynamischen Unternehmensentwicklung zu sein. Wir arbeiten mit modernen pädagogischen Konzepten, die unter Beteiligung unserer Kolleginnen und Kollegen in regelmäßig stattfindenden Arbeitskreisen überprüft und weiterentwickelt werden.

Wir verstehen uns als mitarbeiterfreundliches Unternehmen und bieten einen bunten Strauß  an Angeboten an, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Freunden und anderen Verpflichtungen erleichtern sollen.

Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden in ihrer beruflichen Entwicklung. Neben zahlreichen internen und externen Fortbildungsangeboten bieten wir seit einigen Jahren auch regelmäßig ein Nachwuchsführungskräftetraining für Mitarbeitende an, die Lust haben, mehr Verantwortung im Unternehmen zu übernehmen.

Sollten Sie Interesse an der Mitarbeit in einem unserer Unternehmensteile haben, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung:

Sie suchen keinen Job, sondern eine echte Aufgabe? Dann sind Sie richtig beim größten Arbeitsmarkt- und Bildungsdienstleister für den Kreis Steinfurt! Mit mehr als 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, überwiegend Erzieher, pädagogische Fachkräfte und Lehrkräfte übernehmen wir soziale Verantwortung im Kreis Steinfurt sowie in der Stadt Hamm.

Für die professionelle Betreuung und Förderung von Grundschulkindern in unserer OGS in Greven suchen wir

Betreuungskräfte (m/w/d) - OGS Greven

als geringfügige Beschäftigung (Minijob) für die Übermittagsbetreuung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von ca. 7 Stunden.


Abwechslungsreich und gestaltend – Ihre Aufgaben

  • Durchführung der pädagogischen Angebote nach den gesetzlichen Bestimmungen und internen Anforderungen der Konzeption, in Absprache mit den Fachkräften der Betreuungsgruppe
  • Aktive Beteiligung an Teamsitzungen
  • Anregung von Spielen drinnen und draußen
  • Förderung der emotionalen, sozialen, kreativen und motorischen Fähigkeiten der Kinder

Fachlich und persönlich – Ihr Profil

  • Erfahrungen im Umgang mit Kindergruppen
  • Aufgeschlossene Persönlichkeit und Freude am Umgang mit Kindern
  • Selbstständiges, gruppenübergreifendes Arbeiten
  • Hohe Einsatzbereitschaft und Initiative
  • Teamfähigkeit in der täglichen Zusammenarbeit im schulischen Kontext

Mitarbeiterfreundlich und fair – Unser Angebot

  • Selbstständiges und professionelles Arbeiten bei einem der großen Sozialunternehmen in der Region
  • Hohe Gestaltungsmöglichkeiten
  • Faires Entgelt und attraktive Sozialleistungen wie eine Jahressonderzahlung, eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • Möglichkeit des Fahrradleasings und der Teilnahme an Fortbildungen
  • Top Arbeitgeber im Kreis Steinfurt | Betriebsplus 2021

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann senden Sie uns gerne Ihre Bewerbung über unser untenstehendes Online-Bewerbungstool oder alternativ per E-Mail an jansen(at)lernenfoerdern.de .

Gerne steht Ihnen unsere Verbundleitung der Offenen Ganztagsschulen, Frau Anna Jansen, unter der Rufnummer 01520 9382464 vorab für Fragen zur Verfügung.

Ausdrücklich begrüßen wir auch Bewerbungen von Menschen mit einer Behinderung.

Wir freuen uns auf Sie!



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